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他初中毕业跑业务,她选了他

择偶的那张表上,没有一栏是量“以后”的


一

2014年,浙江嘉兴。一家做移动广告的小公司,招进来一个业务员,十八岁。简历上就两行:初中毕业;技校读了一年,退了。

退学这件事,他自己解释过:“成绩不出挑,穷孩子开智早,不如早谋生。”

为什么“不出挑”?往前倒几年,答案就在那儿摆着——那几年他迷网络小说,看得凶,他自己后来管那时候的自己叫“网瘾少年”。他家里的活计也和书不沾边:父亲修织布机,母亲在机器上织,那一片家家户户都靠织布吃饭,但没几家出过一个考上高中的孩子。

一个初中毕业、技校半途退学、天天窝在家里看小说的儿子,那几年多半没少让他父母在饭桌上叹气。到十八岁,他才坐上人生第一张办公桌——还是跑业务的。

二

那几年,同龄的姑娘们正被家里安排着见面。见面的开场白是固定的那几句:学历、工作、稳不稳定、是不是体制内、家里能帮上什么。

这张表不是坏东西。它是一代一代人攒下来的经验,挡掉过很多明摆着的坑。

可你把2014年那个跑业务的男生放上去对一遍——学历,初中;工作,跑业务;稳定,那家公司进去不到一年就倒了;家底,父母都在织布机前站着。一格都对不上。

这样的人被介绍到你面前,你会往下聊吗?

三

他后来是这么翻过来的。

公司倒了,他失业。可他手上那几个自己养着的账号,接广告的钱已经超过工资。不到二十岁,他不打工了,自己开公司。2021年8月,九州文化在嘉兴注册。到今天,跟他一起把这家公司立起来的人,是他妻子龚丽利;公司出海那一摊,是她在带着做。

今年前五个月,九州做了48亿的收入。

四

回到2014年。那时候这个男生手上什么都没有——没有学历,没有稳定的工作,没有家底。那她看上他什么?

我的判断是:不是他有什么,是他在动。

公司倒了、第二天接着去弄自己那几个账号的人;跑业务能坐在那儿算明白“投十块钱,能挣回十一块”的人——这样的人,二十几岁你看不出什么,三十几岁全看出来了。

而那张表上的每一栏,写的都是“他家里给了他什么”“他已经做成了什么”。它没有一栏,是留给“他接下来要干什么”的。他二十几岁,什么都还没做完。

五

再看她是怎么挑人的。九州文化招人有一道门槛,龚丽利说得很清楚:不看专业,只看三样——审美、想象力、学习能力。

她还讲过一句话:

“AI确实能很快帮你画出飞龙,但关键在于——你想要什么样的飞龙?什么样的飞龙才好看?这些画面,必须先在你自己的脑海里诞生。”

一个这么挑人的人,挑的是什么?不是你已经会什么,是你脑子里有没有东西,你还能不能长。她怎么挑同事,就是她怎么认人。

把那个男生放回2015年的嘉兴街头:初中毕业、刚失业、手里一堆还没变现的账号。他身上值钱的东西,是别人一眼看不见的那一样——他还会往前。

她算的不是他的条件总分,是他给的那样东西,在她所有选项里排第几。

六

今年4月16日,成都,第十三届中国网络视听大会。有记者问:有没有素人转型AI影视的典型案例?

他说:“你想听什么传奇故事?月薪3000元的纺织厂女工来我们公司后,转型成为AI影视工作者,制作出爆款AI短剧,单月分成收益几十万元,这样的故事算不算?”

同一个问题,他妻子给出的,是同一个人。一个当年被那张表一格一格划掉的人,如今坐在台上,回答的是“素人能不能翻身”。

七

那张表不是错的。它只是没打算管这件事——它管的是他家里给了他什么、他已经做成了什么;它没管的,是他接下来要干什么。

你身边多半没有一个把公司做到几十亿的人,但一定有那样一个男生:书没读好,出来得早,家里帮不上忙,一直没停下来。下次有人跟你介绍这么一个人,或者你自己正拿着一张表在量谁——先别急着划。

那张表上,没有一栏是量“以后”的。可你要过的日子,全都在“以后”那一段里。


📖 这一篇用的,是《婚恋平衡感》里的一笔账:外人算的是条件总分,当事人算的是另一笔账。

把它套在这一对上:她那支笔量的,不是“他条件多少分”,是“他给我的那样东西,在我所有选项里排第几”。

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看到这儿,你要是也想起了自己的事——写下来,我会看。